Te han evaluado, pero sabes ¿qué es la evaluacion, cuáles son sus objetivos?
Creo que la mayoría de los
que leen este artículo han pasado por algún tipo de evaluación psicológica, sea
la edad que tengamos. Por ejemplo, cuando íbamos a entrar al colegio la
psicóloga educativa nos recibía y hacia ¨jugar¨, cuando íbamos por alguna duda
sobre nuestra carrera profesional, cuando postulamos a un trabajo o cuando
pudimos acompañar a nuestros abuelos al psicólogo por simple chequeo rutinario.
En base a eso, que nos damos
cuenta que la evaluación psicológica es la disciplina de la psicología que
estudia el comportamiento humano, ya sea de manera individual o ya sea de un
grupo específico de sujetos en distintos contextos, desde la clínica a la
escuela pasando por el trabajo entre otros ámbitos como los ya antes
mencionados.
De igual manera, los
objetivos evaluativos son también de distinta índole: descripción del
comportamiento (agresivo, parco, comunicativo), su diagnóstico (neurótico,
depresivo), su predicción o, incluso, su cambio y control mediante una
intervención y la valoración de ésta. Es así que por la evaluación psicológica que el psicólogo responde a las demandas del cliente y/o sujeto planteándose cuestiones técnicas que trata de verificar con la aplicación de tests y otros procedimientos de recogida de información.
Fuente: Rocío Fernández Ballesteros (2004). Evaluación psicológica: Conceptos, métodos y estudio de casos. España: Ediciones Pirámide.
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